読み: かぶしきほうしゅう
給与の一部を自社株で支払う仕組み。従業員や役員の給与の一部を、現金ではなく自社株で支払う仕組み。長期的な経営参加を促し、株主価値の向上を目指す。
臨時報告書
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ドリーム・アーツ · 2026年3月31日
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電通グループ · 2026年3月30日
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Heartseed · 2026年3月27日
有価証券報告書-第24期(2025/01/01-2025/12/31)
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